Arbeitgeber: Zwölf Monate kein Mindestlohn für Flüchtlinge

Die Arbeitgeber begrüßen den Vorstoß der CDU, Flüchtlinge sechs Monate lang vom Mindestlohn auszunehmen, fordern aber noch weitergehende Regelungen.

Berlin (dts Nachrichtenagentur) - "Allen Menschen, die es am Arbeitsmarkt besonders schwer haben, muss der Weg in Beschäftigung erleichtert werden: Ihnen sollte zwölf Monate lang eine von den strikten Bedingungen des Mindestlohngesetzes befreite Beschäftigung ermöglicht werden", sagte ein Sprecher der Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände (BDA), dem "Tagesspiegel" (Montagausgabe). SPD und DGB kritisieren den Vorstoß scharf.

Meldung der dts Nachrichtenagentur vom 14.02.2016

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